Bartın 6 Nolu Acil Sağlık Hizmetleri İstasyonu'nda sağlık teknisyeni olarak görev yapan bir Genç Sağlık Sendikası üyesinin, Antalya'da anestezi teknikeri olarak görev yapan eşinin yanına tayin talebinin Sağlık Bakanlığı tarafından reddedilmesi üzerine açılan dava, sendikanın lehine sonuçlandı. Genç Sağlık Sendikası, bu gelişmeyi resmi sosyal medya hesabından "Aile birliği sağlandı" başlığıyla duyurdu.
DAVA SÜRECİ VE GEREKÇELER
Bartın'da görevli sağlık teknisyeni, anestezi teknikeri olan eşinin bulunduğu Antalya iline atanmak için başvuru yapmış, ancak bu talebi Sağlık Bakanlığı Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından reddedilmişti. Davacı taraf, avukatlar vekilliğinde, bu işlemin usul ve yasaya aykırı olduğunu, aile birliğinin sağlanması gerektiğini belirterek işlemin iptali ve yürütmenin durdurulması istemiyle Zonguldak İdare Mahkemesi'ne başvurdu.
Sağlık Bakanlığı ise savunmasında, Antalya ilinin sağlık teknisyeni (ilk ve acil yardım) unvanında C grubu iller arasında yer aldığını ve doluluk oranının yüzde 97 olduğunu, eşinin görev yaptığı Bartın ilinin ise C hizmet grubunda ve doluluk oranının yüzde 87 olduğunu belirtti. Mevzuat hükümleri dahilinde eşlerin görev yaptığı illerden doluluk oranı az olan ilde aile birliğinin sağlanmasının esas olduğunu, bu nedenle atanma talebinin karşılanmadığını ve işlemin hukuka uygun olduğunu ileri sürerek davanın reddini talep etti.
MAHKEME KARARI
Zonguldak İdare Mahkemesi, dava dosyasını inceleyerek yürütmenin durdurulması istemi hakkında kararını açıkladı. Mahkeme, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası'nın "Ailenin Korunması" başlıklı 41. maddesi ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 72. maddesini dikkate aldı. Anayasa'nın 41. maddesi ailenin Türk toplumunun temeli olduğunu ve devletin ailenin huzur ve refahını sağlamak için gerekli tedbirleri alacağını hükme bağlarken, Devlet Memurları Kanunu'nun 72. maddesi yer değiştirme suretiyle atamalarda aile birliğini muhafaza etmek bakımından kurumlar arasında gerekli koordinasyonun sağlanarak memur olan diğer eşin de isteği halinde atamasının, atamaya tabi tutulan memurun atandığı yere 74 ve 76'ncı maddelerde belirtilen esaslar çerçevesinde yapılacağı hatırlatıldı.
Mahkeme ayrıca, Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği'nin "Aile birliği mazeretine bağlı yer değişikliği" başlıklı 20. maddesinin eşlerin ikisinin de Bakanlıkta kamu personeli olması halini düzenleyen fıkralarını da göz önünde bulundurdu.
Tüm bu hükümler ışığında, Zonguldak İdare Mahkemesi, Bartın'da görevli sağlık teknisyeninin Antalya'da görev yapan eşinin yanına tayin talebinin reddedilmesine ilişkin Sağlık Bakanlığı işlemini hukuka aykırı buldu. Bu kararla birlikte, aile birliğinin sağlanması yönündeki önemli bir adım atılmış oldu.
